پکیج شامل نرمافزار کنترل تردد حضور پلاس به همراه دستگاه
- پشتیبانی 12 ماه
- دستگاه حضوروغیاب چهره و کارت دارای پورت USB,WIFI امکان تخلیه با فلش،امکان نصب دیواری و رومیزی ، امکان تعریف هزار چهره ، امکان شناسایی با ماسک و بدون ماسک
امکانات نرم افزار کنترل پرسنل حضور پلاس وب:
- ثبت دقیق ترددها در پایگاه داده نرم افزار
- تعریف شیفت های کاری مختلف با ساعت های گوناگون با تنظیم تقویم سالانه به ازای هر پرسنل
- اصلاح اطلاعات تردد به صورت دستی
- امکان تهیه گزارشات متنوع ( ماهانه , روزانه , اصلاح ورود و خروج ها , حقوق ماهانه)
- امکان تهیه گزارش با اقلام متنوع شامل ورود و خروج ,مرخصی ,اضافه کار , کسر کار , کارکرد , تعجیل , غیبت و غیره….
- امکان تهیه خروجی اکسل برای تمامی گزارشات
- امکان انتقال اطلاعات از طریق فلش مموری
- امکان ثبت مرخصی ساعتی و روزانه در نرم افزار
- امکان نمایش اصلاحات مربوط به تردد های روزانه حذف شده در نرم افزار
- امکان اصلاح دستی گزارش ماهانه توسط مدیر برای پرداخت حقوق
- امکان تخلیه اتوماتیک دستگاه به همراه گزارش عملکرد دریافت اطلاعات
- امکان نمایش لحظه ای تردد پرسنل به مدیریت تحت وب
- تعیین تعطیلات سالانه و خاص
- مشاهده جدول کاری سالانه به همراه تعطیلات و موظفی روزانه
- امکان ریست رمز کاربران
- امکان مشاهده گزارش روزانه و ماهانه هر کاربر برای فقط خودش
- امکان محاسبه حقوق و دستمزد
سیستم حقوق و دستمزد و کنترل تردد حضور پلاس
سیستم حضور و غیاب و حقوق و دستمزد حضور پلاس با پشتیبانی کامل از شیفتهای کاری، تعطیلات سالانه و گزارشهای دقیق، ابزاری قدرتمند برای افزایش بهرهوری و تسهیل فرآیند محاسبه حقوق و دستمزد در سازمانهاست.
این سیستم انعطافپذیر و قابل سفارشیسازی، متناسب با نیازهای متنوع کسبوکارهای کوچک تا بزرگ طراحی شده و با رابط کاربری مدرن، امکان کنترل لحظهای ورود و خروج کارکنان را بهصورت آنلاین فراهم میکند.
مدیران منابع انسانی میتوانند در هر زمان به گزارشهای دقیق از حضور، غیاب، تأخیر، اضافهکار و مأموریتها دسترسی داشته باشند و خروجیهای اکسل یا فایلهای مالی را برای محاسبه حقوق و مزایا استخراج نمایند.
با بهرهگیری از این نرمافزار، مدیریت منابع انسانی به شکلی ساده، دقیق و شفاف انجام میشود و سازمانها میتوانند با اطمینان بیشتر، عملکرد پرسنل را پایش و بهرهوری را ارتقاء دهند.



دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.